CON EL APORTE DE LA VERDE Y BLANCA, SE FIRMÓ EL NUEVO CCT DE LOS FERROVIARIOS DE APDFA

“Lo prometimos y lo conseguimos: los ferroviarios y las ferroviarias ya tienen un nuevo Convenio Colectivo de Trabajo. Es un gran primer paso, no suficiente, pero gran primer paso. Atrás quedan años de desidia y falta d compromiso de la actual conducción gremial, y con apenas unos pocos meses de trabajo logramos la renovación del CCT de nuestra actividad, con muchos de los agregados que fueron propuestos por las Seccionales y por las propias compañeras y compañeros que nos acercaron sus ideas y reclamos”. Así celebraron Leonardo Salom, candidato a Secretario General de la Lista Verde y Blanca de la Asociación de Personal de Dirección de Ferrocarriles y Puertos de Argentinos (APDFA), y Marina Perez, candidata a Secretaria Adjunta e Interior Ferroviaria, la firma del nuevo convenio junto al presidente de Trenes Argentinos, Martín Marinucci.

El trabajo de la lista Verde y Blanca finalmente dio frutos, muchos de las propuestas e incorporaciones del espacio se suman al CCT de las líneas de SOFSE, entre las que se destacan: viáticos adicionales para el que preste más de 4hs adicionales; un franco compensatorio para el que preste servicios durante día franco; se abonará un 50% más de viatico diario para el caso del trabajador que deba permanecer en su puesto de trabajo con un exceso de su trabajo normal más de 4 horas; la confirmación en el cargo para el trabajador que lleve haciendo un relevo de 6 meses ininterrumpido o 9 alternados; la apertura de una Bolsa de Trabajo que priorizará el ingreso de los hijos o familiares directos de nuestros representados; licencias especiales para casos de violencia de género; el pago por parte de la empresa de los costos de Salas Maternales y Guarderías para hijos e hijas de hasta 6 años. Y para los Jubilados un premio de 3 meses de sueldo al momento de jubilarse.

El Convenio Colectivo de Trabajo firmado en el día de hoy incluye derechos que ya habían sido adquiridos por las y los trabajadores pero habían sido dejados de lado en la negociación oficial, mas importantes reconocimientos en materias de adicionales, viáticos, reemplazos, vacantes, agenda de género y para los compañeros y compañeras jubiladas.